第一天走進冬令營隊大門口前是一種心情..那是忐忑與期待
第二天走出去時又是另一種心情...那是自信與小小的失落
說老實話，穿西裝真的很殺，當我在會場門口看見其他人大包小包西裝筆挺時
底氣還真的有點不足,隨著大會的流程也慢慢感到壓力臨身,
不過在大會說第一天的表現不列入計分後,我就沒再感到壓力過了..直到現在..
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我從第一組團隊開始看到我們自己上台為止,中途我問了宜真一句話
"我們是運氣太好嗎,怎麼大家都準備的不是很充分?"
宜真回我"不知道是我們假想業師們太嚴苛還是怎樣,感覺我們好像做超過人家太多了..."
當我在上台報告的時候,我真的覺得我今天不是來比賽的,
是在表現一個誘人的投資,等待大老板的審核,整個流程完後,金革老陳第一個鼓掌
也許我們還不夠好,但他表達的是一個態度,ㄧ個認可我們努力的態度
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最後在報獎的時候,我知道大家都已經預想我們拿第一的機會很高
我在台上的時候你們的臉真是有夠臭的 哈哈
但我們真的還不夠資格拿到小樹獎,因為那代表你的營業模式已不需要修正
我們在很多地方還必須改進,未長成小樹前的幼苗,才是最足以形容我們的現況
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這次比賽給我幾個感想,
第一 感謝開幕賽時如惡魔的業師。因為他們,所以我們都用最嚴苛的標準檢視自己
第二 讀什麼學校真的不那麼重要,重點是你的付出與努力,我們那組不是還有
台大 政大 中山 北大的研究所團隊,我們在任何一部分都不輸他們的
第三 我們還是必須懷著當初害怕被痛批的心情去往下走；
這樣,我們才可以再度比別人想得更遠,走得更有自信
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參加tic來說,真的是種學習型競賽,我坦承,討論過程中有幾回真的會想生氣(苦笑)
不過大概就是因為你們這種不拘任何形式的活力,所以我們的想法才會如此有開創性
參加比賽過程中我沒什麼笑容,主要是必須思考很多假設性的問題,(我是習慣性臉臭= =)
但比賽收穫如此巨大,讓我感恩有和你們ㄧ同參賽,真的!
在這過程中,
我也在學習如何心平氣和的將團隊在引導回正確的方向。
我們的團隊真的很強,當然還有需要再改進的地方
老師你的財報我看沒有幾組做的比你好,只能說PERFERCT!
不過你的能力不應該只侷限在財報吧,在討論其他經營議題時,也希望多聽聽你的想法!
我想真正的財務高手,也要能有主導或涉入議題的能力,這我想法,你參考看看摟~
思吟的PPT是我們冬令最重要的資產,在這方面我們太倚靠妳了,
但也造成妳往往必須忙愈製作而無法參與討論,這點我想大家都需要跟你致敬,
往後我也會加以避免類似其況發生滴~
宜真往往有很多天馬行空的想法,雖然有時我會浮現 "這也太天真了吧 Orz"的感覺
但事實上很多不錯的東西往往可以被這樣激盪出來,所以請妳在這樣胡思亂想下去吧XD
當然,在表達自己的說明上,這點也請多加油喔~
立芹的人脈是另ㄧ項很重要的資產,妳也做了很多努力,在名片 PPT
或是營運模式的構想幾乎都有妳的身影,而妳習慣在聆聽後才發表自己的意見
對於妳,我只希望往後不要有太多PINkY風的東西出現..哈
肇佑,雖然有時我會覺得你專注力不夠集中,但你總會帶來很多的議題讓團隊放鬆ㄧ下
在大家有壓力的時候這是很重要的,在給自己一點信心和執著吧,
你那天的十個廣告文案寫的非常不錯,希望往後也能常看到你發揮這樣的身手
米達,ㄧ開始我還擔心你是很難接觸的人,現在發現完全沒有這種顧忌在,
我們合作的時間還不長,但接下來就是要看你大顯身手了
真的要說什麼建議的話,去買個大一點的鬧鐘吧 XDDD
我是個很任性的隊長,不但愛生悶氣 ㄧ認真又喜歡給大家壓力和作業,
還害大家常常加班到很晚而順便看字幕亂七八糟的電影,
因為我只能全心做ㄧ件事情,就是想怎樣讓我們團隊好還要更好；
幸好,你們是一群很會自high的傢伙,所以明明是很累的事情才會很好玩
冬令過去了,業師們的暗示很明顯,就是我們很好但可以再更好
剩下四個多月,中途還要上課以及各式各樣的活動,也許大家會收到我的寒假作業也說不定
哈 但不管如何,我們又度過了一個階度了,並且懷抱著自信與目標,
準備前往下ㄧ段旅途吧!
這就是青春阿~
這裡預祝大家新年快樂,我將躲在沒有電腦的屏東過節~ 哈
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